为规范我院学生勤工俭学工作，促进勤工俭学活动健康、有序开展，发挥勤工俭学育人功能，培养学生自立自强，创新创业精神，增强学生社会实践能力。2022年9月12日15时，教育科学学院于厚德楼B栋302举办2022-2023学年勤工俭学面试。参与人员为教育科学学院部分学生，教育科学学院辅导员王翊卓、楼管分会会长燕柯含、副会长汪楚可担任本次面试评委。
会议伊始，王翊卓对本次勤工俭学的参选人员评定要求进行强调：在面试中着重对应聘者工作能力的考核，应聘者需对所应聘岗位具备相应的工作能力；此外，王翊卓还对同学们提出：同学们应合理安排自己的时间与精力，依据自己的工作能力选择工作岗位竞选；指出部分有关勤工俭学可能出现的问题：如部分同学占据工作岗位，却未能认真负责地完成相应工作任务。随后，面试者进行简短的自我介绍，燕柯含与汪楚可组织行政管理助理、心健工作助理等岗位进行考核。
最后，王翊卓对本次面试进行总结，无论身处任何岗位，同学们应对工作持有认真负责的态度，兼顾工作的同时保证学习齐头并进。此次面试的开展有利于提高教科学子的思想道德水平与劳动实践能力，推动我院勤工俭学相关工作的顺利开展。
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