7月24日-26日，实践服务队前往宫里镇党沟村、雷村展开对有关工作人员及新型职业农民开展走访调研，来获得一手数据进行分析整理，搭建“胜任素质”的系统框架，从而建立新型职业农民素质评价指标体系，为不同阶段的培训战略提供理论支持，以及为新型职业农民“如何培育”走向科学化提供依据。
宫里镇党沟村书记石百战表示，“通过培育新型职业农民，农民都有了很大的改观”。农民对自身有了一个更为清楚的认识，同时技术能力方面也有很大的提高。另外，前期参加培育的农民在回村后，为大家分享农作物种植、拓宽销售渠道等多方面经验，带动了更多人学习的积极性，为党沟村的发展带来了双赢的局面。
新型职业农民培育工程是一场长期性、复杂性的“攻坚战”，制定系统、详细的培育任务能为各地区培育工作的开展提供明确的方向。在对雷村、党沟村的新型职业农民采访中，实践队员了解到仍有部分农民难以适应当前的课程模式，“我们农业涉及的课程有太多的领域，但是我们培训的课程太过笼统和单一，没有针对单一领域展开讲述。”受访者乔军表示道。因此，在确定培育任务时既要有高瞻远瞩的见解，能够预测未来社会农业经济发展的趋势，又要有深入农业实际生产的体悟，着眼于农民对当前农业发展的最根本需求。
随着我国农业产业的优化升级、农业功能的细化与拓展，依据不同的农业生产经营主体的从业特点和能力水平进行分类别的培育成为农业改革发展的必经之路。“农广校根据农民养殖、种植方向的不同，为大家开设了不同的课程，这样学起来也更有针对性。”通过实行分类培育的措施，保证了不同类别的农村人才得到各自所需要的培育知识，促进其专业知识、技能的提升。
在走访调研中，实践队成员也了解到今年的农作物产量相对往年较高，但由于疫情原因，销售渠道减少，不得不低价出售。实践队成员决定对农作物进行科学评估，为农民进行网络直播带货销售。队员先后走访几十家农户，并且仔细查看农作物产品质量，与农民相互建立微信群沟通，期间队员将为农作物产品设计包装及LOGO，制定一系列宣传方案，包括微信、抖音等，以争取在最终的直播带货阶段达到最好的效果。
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